表3
三级考前预测和全国统考题目对比
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题型 |
我处考前押题 |
全国统考题目 |
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简答题 |
员工满意度调查的基本步骤
P362-364 |
简述员工满意度调查的基本步骤。(16分) |
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计算题 |
核定用人数量基本方法（计算、案例等）P46-49 |
请根据已知数据，分别核算出2017年该分厂和两个车间的定员人数（18分） |
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综合题 |
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参加招聘会的主要程序及关注的问题P72-73、78
在招聘的初选阶段，审查申请表和简历时应该注意哪些问题P79-80 |
（1）公司组织召开专场招聘会，应包括哪些具体步骤（8分）
（2）在招聘的初选阶段，应该采用何种方法筛选应聘者呈交的简历（10分） |
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基于培训需求分析的培训项目设计P138-141 |
（1）说明基于培训需求分析的培训项目设计的基本程序(5分)
（2）在培训项目设计中，制定培训方案应达到哪些基本要求(12分) |
2017年11月
我处国家人力资源管理师各级考前预测命中率统计
2017年05月国家人力资源管理师各级考前预测命中率统计分析
2016年11月国家人力资源管理师各级考前预测命中率统计分析
2016年05月通过一二三级别国家人力资源管理师考试学员名单
2016年05月国家人力资源管理师各级考前预测命中率统计分析
2015年11月通过一二三级别国家人力资源管理师考试学员名单
2015年11月国家人力资源管理师各级考前预测命中率统计分析
2015年05月批次一二三级别国家人力资源管理师证书领取通知
2015年05月通过各级人力资源管理师统一考试学员名单统计表
2015年05月部分国家人力资源管理师二三级统考优秀学员揭晓
热烈祝贺2015年05月人力资源管理师各级考前押题命中率100%
2014年11月部分国家人力资源管理师二三级统考优秀学员揭晓
热烈祝贺2014年11月人力资源管理师一二三各级考前押题精准
2013年11月批次一二三级别国家人力资源管理师证书领取通知
热烈祝贺2014年05月人力资源管理师各级押题命中率再创新高
2013年05月通过国家高级人力资源管理师考试学员名单统计表
2013年11月部分国家人力资源管理师二三级统考优秀学员揭晓
热烈祝贺2013年11月人力资源师二级操作技能押题命中率100%
2013年05月部分国家人力资源管理师二三级统考优秀学员揭晓
热烈祝贺2013年5月人力二级理论押题命中率100%、技能100%
2012年11月部分国家人力资源管理师二三级统考优秀学员揭晓
热烈祝贺2012年11月人力二级理论押题命中率97%、技能100%
2012年05月部分国家人力资源管理师二三级统考优秀学员揭晓
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01、人力资源管理师专业网页：www.zy512.com/ld/1.htm
02、国家理财规划师专业网页：www.zy512.com/ld/2.htm
03、国家公共营养师专业网页：www.zy512.com/ld/3.htm
04、国家企业培训师专业网页：www.zy512.com/ld/4.htm
05、国家心理咨询师专业网页：www.zy512.com/ld/5.htm
06、国家秘书资格证专业网页：www.zy512.com/ld/7.htm
07、国家营销师证书专业网页：www.zy512.com/11.htm
08、人力资源法务咨询师网页：www.zy512.com/6.htm
09、其它各级别证书专业网页：www.zy512.com/2.htm
10、国家专本科学历证书网页：www.zy512.com/xljy/index.htm
